为巩固深化党史学习教育和队伍教育整顿成果，深入开展英模教育和向先进典型学习活动，激励广大干警争当先进、争创一流，根据市委政法委2022年度政法队伍建设工作要点中关于推动政法干部队伍交流轮岗工作的要求，加强青年干警多岗位、多形式、多层次、多途径锻炼历练，不断提升青年干警能力素质，5月9日，栖霞区法院开展2022年度第一批“我与先进同行——跟班先进找差距”活动。经过前期与南京市公安局法制支队驻栖霞分局大队沟通，区法院选派四级警长汪进美与大队长、全省优秀人民警察律波进行“一对一”“面对面”“驻岗式”跟班学习。区法院党组成员、政治部主任叶琳、法警大队大队长薛瑞祥进行送岗。

会上，叶琳介绍了汪进美同志的基本情况，希望他珍惜此次跟全省优秀人民警察律波同志深入学习交流的机会，发挥主观能动性，对标先进，力争学出成绩；自觉结合岗位实际，带着课题，思考推动法院司法安全工作的新思路、新举措，力争学有所获；深入查找自身在司法为民、担当作为方面的差距不足，虚心跟学，勤奋工作，切忌形式主义，严守工作纪律，端正工作作风，维护好法院干警的良好形象。也希望法制大队的同志们能够帮学助学，争取圆满完成跟班学习任务。

律波首先欢迎法院同志到法制大队进行交流学习，他表示，法制大队主要工作内容是行政处罚和刑事案件相关审查工作、执法监督管理等，工作内容丰富，与法警的岗位职责有相似之处，适合分享工作经验，在跟学期间一定配合完成好跟学目标，在日后的工作中进一步加强工作交流。

薛瑞祥作为汪进美的直接领导，对他提出了具体跟学要求：注意学习和总结新形势下法院出现的新情况、新问题的处置办法和工作经验，珍惜学习机会，做到学有所成、学有所获。

最后，汪进美作了表态发言，一定努力完成跟学任务，将学习成果转化应用到日后的实际工作中去。

此次活动为期15天，是栖霞区法院首次选派法警到本区其他政法单位跟班学习。下一步，区法院将继续选派各个岗位的优秀青年干警开展跨系统跟班交流，与法院系统外政法单位的先进典型“一对一”“面对面”“驻岗式”结对跟学，为法院审判高质量发展、队伍高素质建设贡献力量。