3月8日上午，南京中院举行“追梦新时代 巾帼向未来”南京法院“三八”妇女节颁奖暨沙龙活动。栖霞区法院政治部被评为南京法院“巾帼文明岗”，民一庭员额法官陈培被评为南京法院“巾帼岗位明星”。

栖霞区法院政治部共7名工作人员，其中在编4人、聘用制3人，均为女性，平均年龄34.43岁。作为一支尽职尽责、勇于开拓、勤于奉献的队伍，多年来紧紧围绕党组决策部署，将枯燥的政工工作抓得有声有色，为全院各项工作高质量发展提供了有力的思想引领和组织保障。2018、2019、2021年度均被栖霞区法院授予“先进集体”称号。

政治引领重学习，培养过硬人才队伍。充分发挥思想政治工作教育人、培养人、提高人、凝聚人的作用，深入组织开展政法队伍教育各项活动，狠抓队伍和作风建设。以深化司法体制改革为契机，为34个审判团队按“一审一助一书”模式全部配备到位，助推审判绩效提升。通过每年举办业务培训、定期开展技能竞赛、邀请高校教授开系列讲座等方式，提升审判团队业务素质。栖霞区法院在2021年度市法院考核的“队伍高质量发展”方面排名第一。

建章立制强管理，激发队伍工作热情。制定实施《员额法官、审判辅助人员、司法行政人员绩效考核办法》，有效做好分类管理考核；制定并在实施中不断完善《聘用制人员管理考核办法》，激发聘用制队伍活力，该项经验做法入选省市法院首批司法改革典型案例，并被最高人民法院政治部主办刊物《法院队伍建设》2020年第1期全文刊发。

以人为本勇担当，着眼大局优化服务。做好援疆工作，及时落实援疆干警各项待遇，获新疆高院和江苏高院高度评价。认真落实从优待警措施，随时关心和解决干警的实际困难，积极推动协调解决了三名干警夫妻两地分居困难。严格落实疫情防控要求，细致做好本院疫情防控管理。作为政法网格员服务所在网格居民，在防疫、防汛、文明城市建设中积极投身一线、下沉社区完成各项志愿服务工作。

陈培，2017年11月任栖霞区法院民一庭员额法官。进入法院工作以来，认真负责、恪尽职守，圆满完成各项审判任务，自2013年办案以来，至今已审结各类民商事案件两千余件，2021年审结414件。办案之余，她注重思考、学习，2016年结合审判实践，撰写调研文章《破产清算程序中税收优先权制度的反思与重构》，在《泰州法苑》公开发表。2020年，办理的苏某与黄某房屋买卖合同纠纷一案，以公正裁判维护了经济适用房管理秩序，以该案为题材编写的本院公众号文章，被省市法院陆续转载，阅读点击量过万。在办案过程中，她自觉抵制诱惑守牢底线，恪守法官职业道德和行为规范，坚守廉洁自律底线，不办“人情案”、“关系案”，无错案、重大过失和违纪违法情况。